АНАЛИТИЧЕСКАЯ СПРАВКА ПО АНАЛИЗУ ВНУТРЕННИХ КОРРУПЦИОННЫХ РИСКОВ В МОНИТОРИНГЕ АНТИКОРРУПЦИОННЫХ ДЕЙСТВИЙ государственного коммунального казенного предприятия «Ясли сад «Акмарал» ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ «КУРМАНГАЗИНСКИЙ РАЙОННЫЙ ОТДЕЛ ОБРАЗОВАНИЯ АТЫРАУСКОЙ ОБЛАСТИ»
- Введение
Государственное коммунальное казенное предприятие «Ясли сад «Акмарал» государственногоучреждения «Курмангазинский районный отдел образования Атырауской области»-юридическое лицо в организационно-правовой форме государственного предприятия на праве оперативного управления, обеспечивает выполнения государственного образовательного заказа, финансируемого государством обьема услуг по воспитанию, обучению и развитию и медицинскому наблюдению, а также присмотру, уходу и оздоровлению воспитанников в возрасте от одного года до достижения школьного возраста.
В ясли саде 35 сотрудников (руководитель ясли сада, методист, психолог,музыкальный руководитель,учитель русского языка, учитель английского языка, мед сестра, 9 воспитателей, 15 техперсонала, 4 оператора.
- Цельантикоррупционного мониторинга:
Описание условий и причин коррупции в ясли саде с изучением количественных и качественных показателей, коррупции, внутреннего анализа рисков и предоставлять информацию о результатах мониторинга борьбы с коррупцией.
- Контроль по борьбе с коррупцией осуществляется:
Государственное коммунальное казенное предприятие «Ясли сад «Акмарал» государственногоучреждения «Курмангазинский районный отдел образования Атырауской области»Адрес и контактная информация: Атырауская область Курмангазинский район, село Алга,улица Макаш Акима-16А, тел:8 (71233) 3-31-16 Адрес электронной почты: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
- Период антикоррупционного мониторинга:
Начало: 06 января 2020 г, окончание:10 января2020 г.
- 4. Контролируемыйпериод:с 01 января 2019 года по 31 января 2019 года.
- Информационно-аналитический отдел
По ясли саду с целью эффективной организацией мероприятий по предотвращению коррупции, руководствуясь Указом Президента Республики Казахстан №986 от26 декабря 2014 года «О стратегии против организованной коррупции на 2015-2025 годы» и Законом Республики Казахстан №410-V от 18 ноября 2015 года,и приказом отдела от 29 декабря 2018 года №814 был утвержден план мероприятий «Об утверждении плана мероприятий по формированию культуры против коррупции в ясли саде на 2019 год», и в соответствии с этим планом ведется работа в ясли саде.
1) Количество правовых актов, принятых в течение 2019 года: всего было издано –281 приказов. Регулярно контролируется соответствующее оформление правовых актов, проверяется ведение приказов как документов строгой отчетности.
2) Конфликтов интересов не было выявлено.
3) Проводились систематические анализы должностных назначений.
В течение 2019 года принятыхна работу было-6: 4 оператора, 1-сторож,1- рабочий.
В отделе ведется постоянный контроль за строгим соблюдением норм и требований Законов Республики Казахстан «О государственной службе» и «О коррупции» Государственных служащих Республики Казахстан и кодекса чести государственных служащих (правила служебной этики государственных служащих), в целях соблюдения этих требований и укрепления чувства ответственности сотрудники были ознакомлены с нормами этики. На регулярной основе проводится разъяснительная работа по нарушению этических норм, которые негативно влияют на имидж работников образования.
4) В 2019 году по ясли саду было запланировано 37372,0 тенге, освоено 37372,0 тенге. Своевременное и полное освоение бюджетных средств составило 100 %.
5) В 2019 году в ясли саде были оказаны 32государственных услуг.
За 2019 год в ясли сад поступило всего 47 заявлений. Все заявления, поступившие в ясли сад, вовремя были рассмотрены и отвечены.
Для повышения качества оказания государственных услуг в ясли саде были оборудованы специальные стенды.
В ясли саде был обновлен информационный стенд на тему "Борьба с коррупцией». В здании ясли сада установлен «Ящик доверия» для жалоб и предложений по вопросам коррупции. «Телефон доверия» ясли сада утвержден под номером 87752522051.
Методистом ясли сада Ш.Нуришовой был организован круглый стол с участиями акима округа и педагогами ясли сада на тему «Где честность-там и человечность»
IІІ. Проведение внутреннего анализа риска коррупций проводилось по следующим направлениям:
1) определение коррупционных рисков в нормативных актах, регулирующих деятельность ясли сада;
2) определение организационные и управленческие риски, связанные с коррупцией в ясли саде.
Официальным руководителем рабочей группы осуществления внутреннего анализа с учетом рисков коррупции и коррупции в управлении, координатором является методист: Ш.Нуришова.
8 (+71233) 3-31-16.
В ясли саде были выявлены следующие дисциплинарные проступки:
1)за отсутствие на работе без уважительной причины в течение трех и более часов подряд за один рабочий деньрабочему ясли сада С.Оспанову было дано дисциплинарное взыскание в виде «строгого выговора».
(приказ №13, 12.03.2019год)
2) По результатам следственной работы по заявлению в отношении воспитателя ясли сада,за халатное отношение и снижение ответственности к своим обязанностям, воспитателю ясли сада К.Бекішқызы дано дисциплинарное взыскание в виде «предупреждения». (Приказ №109, 11.11.2019год)
В работе ясли сада не выявлены риски, способствующие правонарушениям по коррупции.
- IV. Вывод:
Государственное коммунальное казенное предприятие «Ясли сад «Акмарал» государственногоучреждения «Курмангазинский районный отдел образования Атырауской области»по итогам проведения внутреннего анализа коррупционных рисков предлагает:
- Продолжить работу по изучению правовых законодательств в целях улучшения антикоррупционных действий;
- Продолжать работу по формированию культуры по борьбе с коррупцией в организации работ системы профилактики коррупции.
- ____________ Ш.Нуришова, руководитель рабочей группы, методист.
- ____________ А.Ержан, секретарь рабочей группы, воспитатель.
Члены рабочей группы
- ____________Ж.Кузайрова, воспитатель.
- ____________ Г.Куангалиева, психолог.
- ____________ А.Амирова, бухгалтер.
